Что делать если вы опоздали на работу

А теперь перейдем непосредственно к правдоподобным причинам опозданий. Что можно сказать начальству, если время застигло вас врасплох или же вы оказались не в то время и не в том месте:.

Опоздала на работу — 30 эффективных отмазок для шефа

Автор Telegram-канала «Блог кадровика» Юлия Поганова объяснила нам, в каких случаях вы имеете право задерживаться и что вам может за это грозить. В трудовом законодательстве нет такого понятия как опоздание. Поэтому ни в одной профессиональной литературе вы не найдете точное время, на которое можно задержаться без последствий.

В некоторых организациях довольно строго относятся к соблюдению работниками режима рабочего дня, а именно к своевременному приходу на работу и отработке положенных часов за день. Посмотрим, что грозит работнику за опоздание на работу по Трудовому кодексу. Неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей является дисциплинарным проступком ст. То есть опоздание на работу несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка как раз является дисциплинарным проступком.

Ситуацию рассмотрел Роструд. В организации установлен график работы с 8. И работодатель оплачивает только это время с 8.

Похожие статьи

• Как сделать переноску для котёнка своими руками
• Ремонт воротника кожаной куртки своими руками - Технология работы с мехом Как шить и кроить шкурки
• Как сделать правильно ингаляцию с беродуалом
• Кресло гамак своими руками каркас - Подвесное кресло своими руками: варианты Моя дача